[1]莫 兰,薛明宇,傅育红,等.基于OKR的护理绩效管理体系的构建与探索分析[J].医学信息,2022,35(20):15-17.[doi:10.3969/j.issn.1006-1959.2022.20.004]
 Lan,XUE Ming-yu,FU Yu-hong,et al.Construction and Exploration of Nursing Performance Management System Based on OKRMO[J].Journal of Medical Information,2022,35(20):15-17.[doi:10.3969/j.issn.1006-1959.2022.20.004]
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基于OKR的护理绩效管理体系的构建与探索分析()
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医学信息[ISSN:1006-1959/CN:61-1278/R]

卷:
35卷
期数:
2022年20期
页码:
15-17
栏目:
卫生管理信息学
出版日期:
2022-10-15

文章信息/Info

Title:
Construction and Exploration of Nursing Performance Management System Based on OKRMO
文章编号:
1006-1959(2022)20-0015-03
作者:
莫 兰薛明宇傅育红
(无锡市第九人民医院,江苏 无锡 214062)
Author(s):
LanXUE Ming-yuFU Yu-honget al.
(Wuxi Ninth People’s Hospital,Wuxi 214062,Jiangsu,China)
关键词:
目标与关键成果绩效管理护理质量
Keywords:
Objectives and key resultsPerformance managementNursing quality
分类号:
R197.323
DOI:
10.3969/j.issn.1006-1959.2022.20.004
文献标志码:
B
摘要:
目标与关键成果(OKR)具有协同性、聚焦性、开放性、创新性、易操作等多种特性,是完成项目的一种兼具功能性和工具性的理论。本文主要结合护理绩效管理的现状,将OKR引入护理绩效管理中,构建基于OKR的护理绩效管理体系。该体系从目标、OKR设定到指标量化、再到方案制定和实施、评价,提高了绩效管理效率和护士积极性,对促进护理团队和护理人员的共同发展,提升护理的高质量发展具有重要作用。
Abstract:
Objectives and key results (OKR) has the characteristics of synergy, focus, openness, innovation, easy operation and so on. It is a functional and instrumental theory to complete the project. Based on the current situation of nursing performance management, this paper introduces OKR into nursing performance management and constructs nursing performance management system based on OKR. The system has improved the efficiency of performance management and the enthusiasm of nurses from the setting of OKR to the quantification of indicators, the formulation and implementation of programs and evaluation, which plays an important role in promoting the common development of nursing team and nursing staff and improving the high-quality development of nursing.

参考文献/References:

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相似文献/References:

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更新日期/Last Update: 1900-01-01